7月11日下午，集團召開2019年脫貧攻堅工作會暨駐村工作隊員輪換動員會，總結通報了集團脫貧攻堅工作開展情況，明確了2019年脫貧攻堅工作形勢和任務，聽取了外派扶貧隊員的交流發言。集團公司黨委副書記、工會主席、“掛包幫”“轉走訪”工作領導小組副組長、掛轉辦主任陳文雙出席會議。
會議指出，近年來，集團及所屬單位積極履行社會責任，嚴格按照省委省政府扶貧工作的各項要求和部署，充分發揮自身優勢，以幫扶 “輸血”和自身“造血”雙管齊下的方式，對所掛聯的曲靖市宣威市得祿鄉得祿村和務樂村、昭通市昭陽區青崗嶺鄉大營村和金瓜村、麗江市玉龍縣奉科鎮奉聯村，以及年度新增昭通市大關縣悅樂鎮太坪村和里底村，年度加掛紅河州金平縣等5個縣市區7個行政村實施定點幫扶。三年多來共計投入資金3071.3萬元，實施幫扶項目70個，對1190戶建檔立卡貧困戶、4905名貧困人口進行幫扶，著力改善農村生態狀況、增進致富能力、提高農民收入，著力基礎設施建設、村容村貌整治，不斷促進農村經濟發展和農民持續增收，得到廣大貧困農戶群眾及當地政府的認可及贊譽。
陳文雙對集團2018年各掛聯點的脫貧攻堅工作取得的成績給予表揚，并對2019年脫貧攻堅工作提出要求。他指出，2019年是決勝全面建成小康社會第一個百年奮斗目標的關鍵之年，更是舉全黨全國之力如期完成脫貧攻堅的決戰之年。決戰脫貧攻堅是貫徹落實黨的十九大精神，早日實現全面小康目標的重大政治任務，是治國理政實現民族復興的重要民生工程，也是集團彰顯國企擔當的重要社會責任。
陳文雙強調，各單位及外派扶貧隊員要從講政治顧大局的高度，清醒認識打贏脫貧攻堅戰面臨任務的艱巨性，從精準脫貧、精準扶貧實際工作，清醒認識定點幫扶過程中存在突出問題的復雜性，從國檢驗收考核要求，清醒認識如期實現脫貧摘帽的緊迫性，切實增強責任感使命感，堅決打好打贏新時代精準脫貧攻堅戰這一場硬仗。要嚴格遵守省市及集團的管理制度和工作紀律，嚴守各項規定，做到“八必須、八嚴禁”，要進一步踐行建投人“愛崗敬業、珍惜崗位、誠實守信、依法經營”共同行為準則，進一步弘揚“狼性精神”“高原鐵軍精神”“工匠精神”，進一步傳承發揚歷屆駐村工作隊克難攻堅、吃苦耐勞精神，進一步擦亮“云南建投”品牌形象。要做好派駐隊員的薪酬、工作經費、生活補助等保障工作，保障隊員駐村工作順利開展。要認真做好年度各項工作，確保集團扶貧點如期實現脫貧摘帽，為云南省全面建成小康社會貢獻建投力量。
會議緊扣全面貫徹落實中央、省委、省國資委精準扶貧工作的有關要求，進一步明確了2019年脫貧攻堅任務及要求：一是要進一步強化扶貧項目資金績效管理，確保專款專用；二是要科學推進項目遴選和實施，整合資源優勢，確保任務的完成；三是要進一步挖掘集團主營業務、產業優勢、資源等優勢，在技能扶貧、勞動力轉移、產業扶貧上做實做深；四是要管好用好扶貧專項資金，繼續組織開展捐贈助學獻愛心活動；五是要繼續做好對貧困戶的政策宣傳和思想引導，堅定脫貧信心；六是要繼續發動集團各方力量，推進精準扶貧進程；七是要繼續做好隊員工作保障及管理；八是要持續推進“雙聯系一共建雙推進”活動的安排部署。
會議號召全體外派駐村工作隊員在農村基層工作中伏下身、沉下心，把集團優秀的企業文化精神帶到基層工作中去；在扶貧路上要強化安全意識，高度重視交通安全、食品安全、飲水安全，學習并增強與當地鄉鎮領導、村組干部和老百姓溝通的技巧和方法，充分發揮好輔助和橋梁紐帶的積極作用；在駐村工作中要不忘初心，磨煉意志、修煉品質。
會上，集團派駐麗江市玉龍縣扶貧工作隊、派駐曲靖市宣威市得祿鄉得祿村駐村扶貧工作隊、派駐昭通市昭陽區青崗嶺鄉金瓜村駐村扶貧工作隊相關負責人分別匯報了扶貧工作取得的成效并分享了扶貧工作經驗，新派駐村扶貧隊代表進行了表態發言。
【記者：魏薇 朱家祥 責任編輯：撒葉影】
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